usposabljanja, spopolnjevanja in coaching za večjo učinkovitost
tangens
Za vaše sodelavce

Za vaše sodelavce

Išete torej “nekaj” za člane svoje ekipe. Tega smo zelo veseli.

To tudi marsikaj pove o vas. Kaže, da se zavedate svojih odgovornosti – učinkovit vodja skrbi za lastni razvoj in za razvoj svojih sodelavcev.

Na tej strani najdete programe, ki jih lahko ponudite članom svoje ekipe. Tako jim boste pomagali k večji opolnomočenosti.

Če vas zanima, kaj lahko storite zase, kako lahko postanete (še boljši) vodja, obiščite to stran.

Pomagamo vam lahko pri:

  • uresničevanju vaše vizije s kakovostnim usposabljanjem in spopolnjevanjem vaših sodelavcev;
  • izbiri primernih programov usposabljanj in spopolnjevanj za vaše sodelavce;
  • organizaciji usposabljanja in spopolnjevanja, če v vaši organizaciji nimate službe za izobraževanje;
  • merjenju in vrednotenju učinkov usposabljanj in spopolnjevanj.

Na daljavo ali od blizu – ljudje so ljudje.

Delo z ljudmi prinaša veliko zadovoljstva, pa tudi težave. Morda želite, da bi vaši sodelavci:

Možne rešitve poiščite malo nižje.

Možne rešitve

Opomba: za vsako od spodaj navedenih vsebin vam bomo poslali ponudbo v skladu z vašimi željami. Lahko vam tudi pripravimo enourno brezplačno predstavitev za testno skupino, ki bi jo sestavljali vi in vaši izbrani sodelavci. Tako boste najlažje ocenili primernost posameznega programa.

Vse predstavljene programe izvaja Miran Morano. Več o Miranu … Za večje skupine ali za obsežnejše programe oblikujemo posebno ekipo.

 

Opravljanje lastnega dela

 

  • Osebna učinkovitost in obvladovanje časa
  • Lastna motivacija

Delo z ljudmi

2.1. tistim, ki delajo s strankami bodo pomagali:

  • Veščine dela s kupci in s strankami
  • Veščine sporazumevanja s kupci in s strankami
  • Vodenje prodajnega pogovora
  • Pogajanja s kupci in poslovnimi partnerji

2.2. za vse zaposlene priporočamo:

  • Medosebni odnosi na delovnem mestu
  • Asertivno obnašanje

 

Prenos znanja in spretnosti

 

Želite omogočiti svojim sodelavcem, da si razvijejo ali spopolnijo veščine prenosa znanj in spretnosti?

  • Mentorstvo v sodobni organizaciji
  • Učinkovito izvajanje usposabljanj in spopolnjevanj sodelavcev
  • Učinkovito moderiranje procesov sodelovanja in timskega odločanja
  • Učinkovito usposabljanje pripadnikov Generacij Y in Z
  • Nastop v javnosti in učinkovita predstavitev
  • Oblikovanje in raba powerpoint predstavitev – tečaj

Pomoč vašim “podrejenim” vodjem:

Če želite pomagati zgolj posameznim sodelavcem, jim lahko omogočite e-učenje ali individualno pomoč.

Glede vsebine lahko izbirate med:

  • zgoraj predstavljenimi standardnimi programi, ki so nastali na osnovi dosedanjih izkušenj;
  • kombiniranimi programi, ki jih lahko poljubno sestavite iz vsebin standardnih pogramov;
  • prilagojenimi programi, ki jih na osnovi analize pripravim skupaj z vami.

Lahko nas tudi izzovete in naročite program, ki ga še ne ponujamo. Po dvajsetih letih izvajanj različnih usposabljanj in spopolnjevanj, smo pripravljeni sprejeti skoraj vsak izziv.

Glede oblike se lahko odločite za:

  • predavanja, ki udeležencem omogočajo pridobivanje informacij o določenem področju;
  • seminarje, ki jim (v primerjavi s predavanji) omogočajo več dvosmerne komunikacije in obravnavanje specifičnih problemov;
  • tečaje in učne delavnice, v katerih bodo na raznovrstne načine predelovali obravnavana sporočila in jih spreminjali v veščine;
  • šolo (niz delavnic, kombiniranih s samoizobraževanjem in uvajanjem sprememb v svoji organizacijski enoti);
  • moderiran proces reševanja težav pri delu z ljudmi.

Poglejte še Pristop.

Želite več informacij?

Za takojšnji klic pritisnite: 041-621-689